L'Helvetia offre ai suoi collaboratori in Svizzera massima flessibilità nella scelta del luogo di lavoro

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Helvetia Holding AG

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L'Helvetia offre ai suoi collaboratori in Svizzera massima flessibilità nella scelta del luogo di lavoro

22.03.2022 / 07:00


Comunicato stampa
Basilea, 22 marzo 2022

L'Helvetia Assicurazioni offre la massima flessibilità nella scelta del posto di lavoro alle sue collaboratrici e ai suoi collaboratori in Svizzera. Da casa, in ufficio o in viaggio: in futuro, i collaboratori dell'Helvetia potranno lavorare ovunque siano in grado di dare il meglio di sé.

L'Helvetia ripone fiducia nelle proprie collaboratrici e nei propri collaboratori. Sempre e ovunque. Di conseguenza ha adeguato a questo principio anche il suo modello di lavoro in Svizzera. In futuro, le collaboratrici e i collaboratori dell'Helvetia decideranno all'interno del proprio team da dove vogliono lavorare, tenendo sempre conto delle esigenze dei loro clienti. «Dopo che la pandemia ha dimostrato che un buon lavoro non deve essere necessariamente svolto in ufficio, si tratta di una conseguenza logica per andare incontro alle mutate esigenze della nostra società e quindi anche dei nostri collaboratori», spiega Hamiyet Dogan, responsabile RU Svizzera. Se il contesto professionale lo permette, è possibile lavorare in home office anche al 100%.

Per integrare la modalità lavorativa flessibile in mobilità, l'Helvetia introduce il sistema di condivisione della scrivania nelle sue sedi svizzere. La novità è rappresentata dalla disponibilità di differenti zone di lavoro a seconda delle esigenze individuali, dei team, dei reparti o dei progetti. A tutte le collaboratrici e tutti i collaboratori vieni assegnata una zona presso le rispettive sedi, tuttavia i dipendenti in questione non disporranno di più una postazione di lavoro personale: sceglieranno la postazione di lavoro in base alla disponibilità. Le nuove zone di lavoro permettono un «Activity Based Working», offrendo dunque l'opportunità di lavorare dove più conviene. Questa nuova idea verrà implementata per la prima volta nell'estate del 2022 presso la sede principale di San Gallo.

Per Martin Jara, CEO dell'Helvetia Svizzera, la modalità di lavoro flessibile rappresenta un importante contributo allo sviluppo della cultura aziendale: «Il nuovo modello di lavoro non definisce soltanto il luogo di lavoro, ma anche la relativa attitudine, i requisiti in termini di pensiero e operato imprenditoriale nonché la volontà di partecipare. La responsabilità personale e la fiducia rappresentano fattori centrali nella nostra vita lavorativa quotidiana».

Hamiyet Dogan: «In quanto datore di lavoro moderno, l'Helvetia vuole offrire ai propri collaboratori un ambiente di lavoro ottimale. La modalità di lavoro flessibile in mobilità si basa su fiducia e responsabilità personale. In tal modo l'equilibrio tra gli interessi di clienti, collaboratori e dell'Helvetia viene costantemente ottimizzato».

Media

Dominik Chiavi

Senior Manager Media Relations

Telefono: +41 58 280 50 33

media.relations@helvetia.ch

Gruppo Helvetia

In oltre 160 anni il Gruppo Helvetia, formatosi da varie compagnie di assicurazione svizzere ed estere, è cresciuto sino a diventare un gruppo assicurativo internazionale di successo. Sul mercato nazionale svizzero l'Helvetia è una delle principali assicurazioni multiramo. Grazie al settore di mercato Europa, che comprende la Germania, l'Italia, l'Austria e la Spagna, l'azienda dispone ora di una seconda colonna portante. Inoltre, con l'area di mercato Specialty Markets l'Helvetia è presente in Francia e in destinazioni selezionate di tutto il mondo. Infine organizza una parte delle sue attività di investimento e finanziamento tramite società affiliate e d'investimento in fondi con sede in Lussemburgo. La sede principale del Gruppo si trova in Svizzera, a San Gallo.

L'Helvetia è attiva nei rami Vita e Non-vita; inoltre offre coperture Specialty Lines su misura e riassicurazioni. L'attività operativa si concentra sui clienti privati e sulle piccole e medie imprese, fino ad arrivare ai grandi operatori commerciali. Con circa 11 600 collaboratori la società offre servizi a oltre 7 mln. di clienti. Con un volume d'affari di CHF 9.71 mld. Helvetia ha conseguito nell'esercizio 2020 un risultato IFRS al netto delle imposte di CHF 281.7 mln. Le azioni nominative della Helvetia Holding sono quotate alla Borsa svizzera SIX Swiss Exchange SA con la sigla HELN.

Esclusione della responsabilità

Il presente documento è stato redatto dal Gruppo Helvetia e, salvo consenso dello stesso, non può essere copiato né modificato, offerto, venduto né in altro modo consegnato a terzi dal destinatario. Fa stato ed è vincolante rispettivamente la versione tedesca del documento. Le versioni del documento in altre lingue hanno uno scopo puramente informativo. È stato compiuto ogni ragionevole sforzo per garantire che i fatti venissero presentati correttamente e tutte le opinioni espresse fossero eque e adeguate. Le informazioni e le cifre provenienti da fonti esterne non possono essere intese come approvate o confermate dal Gruppo Helvetia. Né il Gruppo Helvetia in quanto tale né i suoi organi, dirigenti, collaboratori e consulenti né altre persone rispondono delle perdite direttamente o indirettamente derivanti dall'uso delle presenti informazioni. I fatti e le informazioni esposti nel presente documento sono quanto più possibile aggiornati, potrebbero però cambiare in futuro. Sia il Gruppo Helvetia in quanto tale sia i suoi organi, dirigenti, collaboratori e consulenti o altre persone declinano qualsiasi responsabilità o garanzia, esplicita o implicita, per la correttezza o la completezza delle informazioni contenute nel presente documento.

Il presente documento può contenere previsioni o altre affermazioni relative al futuro in rapporto al Gruppo Helvetia che per natura comportano incertezze e rischi generici o specifici e sussiste il rischio che le previsioni, predizioni, i piani e altri contenuti espliciti o impliciti di affermazioni relative al futuro si rivelino non corretti. Richiamiamo l'attenzione sul fatto che tutta una serie di importanti fattori può contribuire a far sì che i risultati effettivi differiscano notevolmente da piani, obiettivi, aspettative, stime e intenzioni che trovano espressione in tali affermazioni relative al futuro. Fra tali fattori vi sono: (1) cambiamenti della situazione economica generale, in particolare dei mercati sui quali siamo attivi, (2) andamento dei mercati finanziari, (3) cambiamenti dei tassi di interesse, (4) fluttuazioni dei cambi, (5) modifiche di leggi e ordinanze, ivi compresi i principi contabili e le prassi di iscrizione a bilancio, (6) rischi relativi all'attuazione delle nostre strategie aziendali, (7) frequenza, estensione e andamento generale dei casi assicurati, (8) tasso di mortalità e di morbilità come pure (9) tassi di rinnovo e di scadenza delle polizze e (10) realizzazione di effetti di scala e sinergie. A questo proposito segnaliamo che questa lista di fattori importanti non è completa. Nella valutazione di affermazioni relative al futuro bisogna quindi esaminare accuratamente sia i fattori summenzionati sia altre incertezze. Tutte le affermazioni relative al futuro si basano su informazioni che il Gruppo Helvetia aveva a disposizione il giorno della loro pubblicazione; il Gruppo Helvetia è tenuto ad aggiornare tali affermazioni soltanto se le leggi vigenti lo esigono.




Fine comunicato stampa


Lingua: Italiano
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